В Чехии стали чаще менять место работы

В Чехии стали чаще менять место работы по статистическим данным. По исследованиям больше 60% работающих чехов удовлетворены своими работодателями, а 15% даже очень рады, что нашли место работы, отвечающее их запросам. И только 10% выразили недовольство работодателями. При этом за последние полгода 15% сменили место работы.

Это немного парадоксальный факт, потому что при общем удовлетворении почему-то находятся люди, которые меняют свою организацию или фирму в Чехии. Кроме того четверть населения находится в постоянном поиске и будет готова к смене работы, когда найдет подходящий вариант.

Причины этого в том, что наиболее мобильной оказалась молодая часть населения от 18 до 24 лет, и вторая по мобильности категория — до 34 лет. Это молодые люди, которые еще только ищут себя. Одновременно получая образование в Чехии, они могут устраиваться на подработки не по специальности. Кроме того большая часть тех, кто меняет работу, безусловно, называют причины, связанные с местом приложения труда. Это неудовлетворенность работодателем или условиями труда. Но есть большой процент людей, которые указывают личные причины. Именно личная жизнь толкает их на смену работы. Поэтому такой большой процент активных граждан, находящихся в поиске свидетельствует о благосостоянии страны. Люди не готовы держаться за любую низкооплачиваемую работу. Они хотят достойную оплату труда и соответствие места работы своим запросам.